MIEUX SE CONNAITRE : Le IJTI process

Alternative moderne à des questionnaires typologiques d’origine américaine, l’IJTI-Process® a été développé en Europe dans le cadre de la théorie de C.G. Jung.   A la fois questionnaire et méthodologie , le IJTI-Process® permet d’indentifier avec précision le type psychologique d’une personne au regard des catégories proposées par le célèbre psychologue suisse. Cet outil a … Lire la suite MIEUX SE CONNAITRE : Le IJTI process

Conseil ressources humaines pour TPE

Méthodes : Il s’agit à la fois d’apporter un conseil sur le contexte (stratégie), les personnes impliquées (intelligences multiples) et donner un avis sur les aspects juridiques. Mots clés : droit du travail, conseil juridique, ressources humaines, droit social Recrutement– Sourcing– Méthodes et conseils pour diminuer les coûts du recrutement– Pré-selection– Entretien : conseil pour … Lire la suite Conseil ressources humaines pour TPE